共同通信の秋採用
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共同通信の秋採用についても言えるどのような職種があるかについてお話します。まずは記者ですが普通の新聞社と同様に本社の編集局にニュースセンター、社会部、経済部、政治部、外信部などのセクションが存在しそこに属する記者が取材をし報道するというのは変わりません。なお海外にある支局にも記者として派遣される可能性があります。
記者を目指す方に求められるのはなんと言っても取材力です。まずは地方局に配属されそこで取材をする上で必要な経験を積んでもらい、その後しかるべき審査のもと希望などがあれば本社の各セクションに配属されるという過程を通ることによって一人前の記者になれるというわけです。
次に共同通信の秋採用がアナウンスされた時注目して欲しいのが運動部と海外部の採用についてです。特に運動部は日本に現存するメディアの中で随一のスポーツ取材についての量と質を誇っています。あらゆるスポーツに関するデータを収集し的確に処理する分析力が求められます。なおAPやロイターのスポーツに関する記事を翻訳する業務があり海外支局にも派遣され現地で取材することも多いので所謂語学力が要求されます。ですので海外で語学力を磨かれた帰国子女の人などは自分の能力を活かせます。
共同通信の採用試験
共同通信の採用試験についてですが他の会社と同じようにまずは書類選考が行われます。その後に第１次面接が行われるのですが特にグラフィック記者に応募される人に注意していただきたいのが書類選考の通過の告知の際に課題作品が提示されるのでその作品を仕上げそれを持参の上での面接となることです。
その後に筆記試験があって特に記者に応募される人には任意で選んでもらった第２外国語の試験が課せられ選択した外国語を和訳してもらいその得点が選考の際に参考にされ特に優れた成績をおさめたものは積極的に評価されます。
そして最後に第２次面接が課せられ面接や集団討論などが行われます。その中で特に英文記者に応募する人には和文を英訳する能力を問われる試験、写真、映像記者には実技試験などが課せられます。
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